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选培年轻干部 葆党的生机活力
2020-06-27 20:12:44
近日,媒体报道了辽宁省大连市从2012年8月份开始,组织开展了年强干部联系服务基层工作,在市内四区的街道社区建立了50个联系点,首批选派了98名优秀年轻干部进点开展为期一年的联系服务工作。(2013年11月25日中国组织人事报)      选择培养年轻干部,是社会发展的必经途径和手段。在高速发展的当下,越来越多的大学生在拥有高等教育水平的同时,也有抱负祖国的远大理想。年轻干部作为一个新兴的群体,正在被社会和党和国家所接受,所看重。年轻干部是党事业转折的中坚力量,他们作为基层组织,可以更好地理解国家政策指示,可以更充分的实践国家的基本方针,将群众和政府机关更好地连接起来。      另一方面,党群工作的重要性、复杂性和多样性也是决定了干部阶层的多样化。年老的干部拥有沉稳的办事风格,也有丰富的做事经验。但是,在拥有经验的同时我们也需要新鲜的血液注入。年轻的干部不仅拥有高知识、高智商、更有大胆的理念,敢说敢做的拼劲,在某一程度上来说,我们是即需要经验丰富的老干部,也需要活力大胆的年轻干部。只有这样,才能永葆我党和国家的生机活力。      作者:李贞萍      稿源:四川省泸州市
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